IT技術者のためのフォロワーシップ~チームを活かし、自分を活かす

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組織として成果を出すには、リーダーが「リーダーシップ」を発揮するだけで十分とは言えません。
組織を構成する各メンバーが、組織の目的を理解し、リーダーや他のメンバーと連携して動く「フォロワーシップ」を発揮することが必要不可欠です。

この研修では演習やディスカッションを通して、メンバーの視点からリーダーや自分自身の役割を見つめ直し、働きやすい環境をつくり、自らの能力を効率良く発揮するための考え方、動き方、そして自信を習得します。

 

受講申込: 
研修講座コード
PS027
受講料(税込)
¥55,000
日数(時間)
2日間(12時間)
開講予定
2021-10-11 (月)2021-10-12 (火)
開講時間
9:30~16:30 (お昼休み 基本12:00から13:00まで)
対象者

チームを組んで仕事しているメンバー全ての方
自分とリーダーとの関係、そしてリーダーとメンバーとの関係を改善したいと考えている方

到達目標

・リーダーとメンバーの潤滑油となり、働きやすい職場環境をつくりだす行動ができる
・どんな環境でも自らの能力を発揮する思考を習得する
・リーダーおよびメンバーとの信頼関係を深めることができる

講師
セイ・コンサルティング・グループ㈱ 田渕真理子
講座分類

研修内容: 

<1日目>
0.はじめに
 ・チームが良い結果を出せない原因は?
1.フォロワーシップとは
 ・リーダーシップだけでは上手くいかない
 ・フォロワーシップとは
 ・部下だからこそできること
 ・フォロワーの5つのタイプ
2.フォロワーとしての心構え
 ・リーダーの立場と考え
 ・リーダーが期待すること
 ・リーダーだって完璧ではない
 ・フォロワーの影響力
3.提言力
 ・分析力
 ・論理力
 ・提案力ー上司へのコーチング
 ・リーダーとの信頼構築

<2日目>
4.貢献力
 ・報告・連絡・相談
 ・確認
 ・上司の力を引き出す
 ・他のメンバーをまとめる
 ・メンバーとの信頼構築
 ・自分にできることは何か?
5.フォロワーとしての行動
 ・リーダーとのフォロワーの行動
 ・メンバーとのフォロワーの行動
6.総まとめ
 ・自己成長のための指針

※進捗状況により変更となる場合があります。